一季度以來(lái)，龍鋼公司煉鐵廠扎實(shí)落實(shí)公司2022年文化文明建設(shè)“21921”工作思路，持續(xù)深挖職工精神文明建設(shè)內(nèi)涵，找準(zhǔn)路徑聚合文化力量，積極營(yíng)造“錚錚鐵骨 火熱情懷”的干事氛圍，培育特色鮮明的鐵前文化文明優(yōu)勢(shì)，確保為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展凝聚文化文明強(qiáng)大正能量。

聚目標(biāo)之火 凝聚奮進(jìn)力量

       隨著陜煤集團(tuán)“兩會(huì)”、陜鋼集團(tuán)和公司“三會(huì)”的相繼召開(kāi)，該單位迅速組織青年團(tuán)員、入黨積極分子、政工骨干成立新時(shí)代文明實(shí)踐宣講團(tuán)，以“講、看、聽(tīng)、說(shuō)”等形式，分層分類(lèi)深入黨支部和班組開(kāi)展宣講，并深刻闡述2022年陜鋼集團(tuán)和公司全年工作重點(diǎn)任務(wù)、方向目標(biāo)和各項(xiàng)要求，不斷營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，確保全員學(xué)習(xí)覆蓋面達(dá)到百分之百，進(jìn)一步增強(qiáng)職工主人翁責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，形成“眾人劃槳開(kāi)大船”的團(tuán)結(jié)之勢(shì)，齊心協(xié)力推動(dòng)鐵前高質(zhì)量發(fā)展。“宣講團(tuán)走進(jìn)班組，近距離講解會(huì)議精神，讓我們對(duì)‘三會(huì)’精神的理解更清晰了，方向更明確了。”宣講結(jié)束后，班組職工高興地說(shuō)道。

聚氛圍之火 深化文化內(nèi)涵

       時(shí)刻牢記“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”的使命任務(wù)，該單位不斷深化企業(yè)文化建設(shè)，堅(jiān)持在拓展載體、職工素質(zhì)上下功夫，并以開(kāi)展文化文明活動(dòng)為契機(jī)，持續(xù)加強(qiáng)文化陣地建設(shè)和文化氛圍營(yíng)造，通過(guò)舉辦“迎元旦、展活力、開(kāi)新局”職工拔河賽、“歡樂(lè)過(guò)春節(jié)”團(tuán)隊(duì)拓展和參加公司“鼓舞龍鋼”元宵節(jié)鑼鼓巡演等豐富多彩的“文化+”系列活動(dòng)，大力弘揚(yáng)中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)，切實(shí)將文化文明貫穿到各項(xiàng)工作中，確保進(jìn)一步凝聚職工精神力量，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，以良好的精神風(fēng)貌和文化內(nèi)涵激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)造活力。

聚行動(dòng)之火 注重創(chuàng)建實(shí)效

       以開(kāi)展《把信送給加西亞》學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)，該單位堅(jiān)持把學(xué)習(xí)《把信送給加西亞》作為職工素質(zhì)提升的必學(xué)內(nèi)容，要求各級(jí)管理人員以身作則率先學(xué)、深入學(xué)，職工群眾主動(dòng)學(xué)、原文學(xué)，學(xué)習(xí)書(shū)中所蘊(yùn)含的“鎖定目標(biāo)、全力以赴、一往無(wú)前”的“奮進(jìn)者”姿態(tài)，發(fā)揚(yáng)“敬業(yè)、誠(chéng)信、勤奮”的自律精神，真正把迎難而上的工作勁頭、銳意進(jìn)取的拼搏精神和強(qiáng)大的“干事”文化執(zhí)行力落實(shí)到具體工作中。同時(shí)圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，持續(xù)鞏固文化文明現(xiàn)有成果，深度融合文化文明建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，全方位推進(jìn)高爐操作、提煤降焦、降本增效等工作，助推企業(yè)早日實(shí)現(xiàn)“國(guó)內(nèi)一流 行業(yè)領(lǐng)先”總目標(biāo)。