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我們需要雷鋒精神

2019-03-12 19:46    來源:    作者:煉鐵廠? 劉永超

        “學習雷鋒好榜樣,忠于革命忠于黨,愛憎分明不忘本,立場堅定斗志強。學習雷鋒好榜樣,艱苦樸素永不忘,愿做革命螺絲釘,集體主義思想放光芒。……”

        這首誕生于1963年,名為《學習雷鋒好榜樣》的歌曲,已經傳唱了數(shù)十載,婦孺皆知、氣勢激昂、朗朗上口。曾記得小時候每天放學,排著兩行隊一路唱著歌回家,這首歌就是必唱之一。

        1963年3月5日,《人民日報》發(fā)表了毛主席題詞“向雷鋒同志學習”之后,劉少奇、周恩來、朱德、鄧小平等中央領導相繼題詞,一首膾炙人口的《學習雷鋒好榜樣》更是將學習雷鋒活動推向高潮。

        雷鋒同志以22歲的生命,書寫了自己短暫而輝煌的一生,《雷鋒日記》記錄了他崇高的思想境界和成長歷程。“青春啊!永遠是美好的,可是真正的青春,只屬于力爭上游的人,永遠忘我勞動的人,永遠謙虛的人。”“人的生命是有限的,可是為人民服務是無限的,我要把有限的生命,投入到無限的為人民服務之中去……”“高樓大廈都是一磚一石砌起來的,我們何不做這一磚一石呢!我所以天天都要做這些零碎事,就是為此。”“釘子有兩個長處一個就是擠勁,一個就是鉆勁。然而我們在學習上,也要提倡這種釘子精神,善于擠和善于鉆。”這一句句富有哲理和詩意的話語,很難想象是出自一個不滿22歲,僅有小學文化水平的雷鋒筆下。這就是真情的流露,真實感想的寫照,他是這樣想的,也是這樣做的。

        記得毛澤東在一篇文章中這樣寫到:“一個人的能力有大小,但只要有這點精神,就是一個高尚的人,一個純粹的人,一個有道德的人,一個脫離了低級趣味的人,一個有益于人民的人。”我想用這些來評價雷鋒同志也是不為過而且恰如其分的。

        我國建國70年,改革開放40年,隨著中國經濟社會的快速發(fā)展,經濟總量和發(fā)展速度日新月異,已經位列世界第二,國富民強、社會生產力極大提高,人民物質生活得到不斷滿足,幸福感、安全感不斷提高。但是與經濟發(fā)展不相適應的行為思想屢見不鮮。曾幾何時“金錢萬能論”“讀書無用論”甚囂塵上,國人出國旅游不注意自身形象遭唾罵,掃貨瘋狂購物毫無節(jié)制,土豪暴發(fā)戶的形象躍然紙上。這與我們幾千年文明歷史的國家形象不符,與國家經濟快速發(fā)展后人們的素養(yǎng)提升不符。這些現(xiàn)象的產生根源就是扭曲的世界觀、人生觀、價值觀,我們需要傳統(tǒng)思想的回歸,需要雷鋒精神。

        龍鋼建廠60年,經過“三次上馬兩次下馬”的發(fā)展坎坷,有過輝煌也有過困境,每一次的困境,我們都能團結一心,勒緊褲腰帶,咬緊牙關,攻堅克難,安全度過危機,靠的就是公司領導的正確掌舵,職工同志的無私付出和不計回報,這些都終將被載入龍鋼發(fā)展的史冊。公司在取得巨大發(fā)展的同時,從來沒有忘記為此付出的全體職工,新建職工食堂,開通新能源公交通勤車,開展“廁所革命”,新建職工高層“福利房”,生活補助“一卡通”,投入巨資進行綠化、原料大棚建設、道路基礎設施建設,建設AAA工業(yè)旅游景區(qū)等等,這些高檔次、高大上的建設項目,為職工解決了后顧之憂,讓職工有尊嚴、有社會地位、自豪的生活,實現(xiàn)“一切為了發(fā)展,一切為了員工”的宗旨。

        但是,與龍鋼的快速發(fā)展和轉型發(fā)展不相適應的是,還有部分“刺頭”員工,無視公司的管理制度,我行我素毫無節(jié)制,煙頭垃圾塑料袋隨手扔,公共場合大聲喧嘩,乘車就餐強行插隊擁擠,工作將就不認真……其實,每個員工的一言一行,一點一滴無不折射出個人的素養(yǎng),無不展示著企業(yè)的形象。企業(yè)的發(fā)展需要雷鋒思想和雷鋒精神,如果你不了解雷鋒精神,就請認真學習雷鋒的日記,在那里你可以了解雷鋒的工作、生活、學習、精神境界,然后對照學習。

        龍鋼是我們共同的家園,這里的一草一木、一人一物都與我們緊緊相連。“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”,讓我們樹立正確的“三觀”,通過自己良好的文明行為,為自己帶來尊重,為別人帶來溫馨,為龍鋼增添亮色,我相信,經過我們全體員工的共同努力,一定會營造出一個文明、和諧、幸福的龍鋼!

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